Saya suka seorang pekerja, apa yang perlu saya buat?

Oleh kerana irama kehidupan semasa, kami biasanya menghabiskan banyak masa dalam pekerjaan kami. Atas sebab ini, perasaan terdalam rakan sekelas kita biasanya timbul, kerana mereka menjadi orang yang kita lihat sangat kerap dan, dalam banyak situasi, mereka menyokong kami.

Seperti yang mereka katakan, "geseran bercinta" dan adalah perkara biasa bagi anda untuk timbul tentang apa yang perlu dilakukan untuk menaklukkan seorang pekerja atau bagaimana untuk mengetahui sama ada orang ini menyukai anda. Oleh itu, dalam artikel psikologi dalam talian ini, kami menawarkan serangkaian petua untuk dipraktikkan jika anda bertanya pada diri sendiri Apa yang perlu dilakukan jika saya suka rakan sekerja.

1. Cara memberitahu rakan sekerja anda yang anda suka
2. Bagaimana untuk mengetahui sama ada seorang pekerja yang berminat dengan anda
3. Apa yang perlu dilakukan untuk menakluki seorang pekerja

Cara memberitahu rakan sekerja anda yang anda suka

Memberi langkah untuk memberitahu seorang pekerja yang anda suka adalah keputusan yang rumit, kerana anda menghadapi risiko tidak bersesuaian dan merasa tidak selesa di hadapan mereka. Oleh itu, anda akan tertanya -tanya "¿Bagaimana untuk mengetahui sama ada seorang pekerja suka?".

Cara paling selamat untuk menjalankan tugas ini, terdiri daripada langkah -langkah berikut:

1. Menunjukkan perhatian Orang yang anda suka dapat mengenal pasti tanda -tanda yang mungkin kami juga berminat dengan orang itu.
2. Kebaikan dan keburukan Sopesa untuk mengisytiharkan rakan sekerja kami.
3. Pertimbangkan keadaan peribadi Dan/atau saudara -saudara dari rakan sekerja yang kita suka, kerana ada kes di mana tarikan antara pekerja yang berkahwin timbul.
4. Simpan polisi syarikat mengenai hubungan antara pekerja bersama.
5. Jemput dia keluar di luar tempat kerja untuk mewujudkan persekitaran yang lebih intim yang memudahkan pernyataan, apabila anda membuat keputusan untuk memberitahu anda bahawa anda menyukainya. Contohnya, menawarkan anda untuk minum kopi.
6. Terima keputusan daripada rakan sekerja anda. Sekiranya anda tidak sepadan, mempunyai perbualan untuk mengekalkan kerahsiaan dan kerahsiaan di tempat kerja.

Bagaimana untuk mengetahui sama ada seorang pekerja yang berminat dengan anda

Anda mungkin berfikir "rakan sekerja saya mencari saya". Sekiranya ini adalah kes anda, anda harus tahu bahawa terdapat tanda -tanda yang berbeza yang dapat memberitahu kami jika seorang pekerja berminat dengan anda. Sangat penting bahawa anda memperhatikan butiran kecil, kerana kadang -kadang mereka adalah tanda -tanda yang sangat halus. Beberapa isyarat yang paling terasa adalah:

1. Perhatian: Sekiranya anda memberi perhatian lebih banyak daripada sahabat lain. Perhatian ini dapat ditunjukkan melalui butiran seperti mengambil kopi atau bercakap dengan anda untuk sembang peribadi.
2. Privasi: Sekiranya anda sering bertanya tentang aspek kehidupan peribadi anda, untuk mengetahui lebih lanjut mengenai keadaan peribadi anda. Ini adalah tanda utama bahawa anda berminat untuk mengetahui lebih lanjut mengenai anda.
3. Isu -isu remeh: Sekiranya anda menggunakan masalah cetek untuk membuat perbualan dan dapat menghabiskan masa dengan anda. Ini boleh berlaku secara peribadi dan maya.
4. Kedekatan: Sekiranya anda sentiasa berusaha dekat dengan anda. Contohnya, apabila terdapat mesyuarat, makanan atau pihak syarikat dan cuba duduk di sebelah anda.
5. Hubungan mata: Kadang -kadang mata bercakap untuk diri mereka sendiri. Hakikat bahawa anda mencari pandangan anda atau saya hanya melihat anda untuk merenung adalah tanda yang anda suka atau menarik. Kelihatan dengan seorang pekerja adalah faktor yang perlu dipertimbangkan jika seorang pekerja berminat dengan anda.
6. Tersenyum: Sekiranya anda tersenyum untuk anda tanpa alasan yang jelas, hanya untuk memulakan ikatan rakan sejenayah.
7. Aktiviti tambahan buruh: Sekiranya anda menetapkan rancangan yang tidak dikaitkan dengan kerja seperti menginap untuk makan malam, minum kopi atau pergi ke pameran bersama.
8. Kekaburan: Sekiranya anda bercakap atau mempunyai butiran yang tidak jelas untuk menyatakan mesej yang dapat dibaca di antara baris, ketika takut atau malu, ia tidak berani menunjukkan apa yang anda rasakan.
9. Penampilan: Sekiranya ia tetap atau mula menjaga imej anda, sebagai contoh, memelihara pakaian baru atau menggunakan minyak wangi.
10. Tawaran: Sekiranya anda menawarkan untuk membantu anda berulang kali. Contohnya, jika anda menawarkan untuk dibawa pulang, bantu anda melakukan pekerjaan atau hanya menjemput anda ke kopi.

Apa yang perlu dilakukan untuk menakluki seorang pekerja

Ramai kali kita berfikir bahawa ia adalah orang lain yang mesti mengambil langkah pertama, tetapi itu adalah kesilapan yang serius, kerana jika sesuatu yang menarik minat anda, anda harus memperjuangkannya. Oleh itu, kami menggalakkan anda membaca artikel kami bagaimana untuk mendapatkan perhatian orang yang anda suka. Petua ini mesti menyesuaikan diri dengan orang yang anda mahu menaklukkan, citarasa, minat dan keperibadian mereka, untuk mencapai hasil terbaik dalam pelaksanaan penaklukan.

Sekiranya anda ingin mengetahui cara memandu seorang pekerja yang gila, kami mengesyorkan anda berunding dengan catatan kami: Petua untuk menggoda. Walau bagaimanapun, strategi terperinci di bawah bahawa anda boleh mengamalkan untuk menaklukkan orang ini:

1. Mengawal ketakutan. Fakta dapat menghadapi sesuatu yang tidak takut kepada kita menjadikan kita lebih kuat dan mengurangkan perasaan takut. Berfikir bahawa kita boleh ditolak mewujudkan emosi ini dan mengehadkan tindakan kita. Oleh itu, langkah pertama adalah untuk mengenal pasti bahawa kita takut untuk mengerjakannya. Sekiranya anda ingin tahu apa yang perlu dilakukan jika anda suka seorang pekerja, kendalikan ketakutan anda adalah kunci.
2. Senyum. Senyuman menggoda dan mesra adalah alat utama dalam penaklukan, kerana ia menghasilkan suasana yang menyenangkan. Di samping itu, rasa humor juga penting.
3. Buat penampilan complicit. Mencari penampilan yang lain membantu mewujudkan ikatan visual yang membolehkan orang lain memahami niat kita. Ini penting untuk memandu seorang pekerja co -crazy: bermain dengan ekspresi penampilan.
4. Jaga Diri Anda. Adalah penting untuk meluangkan masa untuk menjaga diri, memberi makan dengan sihat dan tidur lena, untuk menunjukkan penampilan yang teliti dan menunjukkan versi terbaik kami.
5. Menunjukkan keselamatan. Menunjukkan dirinya sebagai orang yang yakin dengan diri anda dan dengan keperibadian yang ditakrifkan telah ditunjukkan bahawa ia lebih menarik.
6. Tidak bekerja. Cuba teruskan hubungan kerja melalui perbualan peribadi atau mencadangkan rancangan menarik untuk membuat sendirian. Ini salah satu petua terpenting dalam senarai petua mengenai apa yang perlu dilakukan untuk menaklukkan seorang pekerja.

Artikel ini hanya bermaklumat, dalam psikologi-online kita tidak mempunyai kuasa untuk membuat diagnosis atau mengesyorkan rawatan. Kami menjemput anda untuk pergi ke ahli psikologi untuk merawat kes tertentu.

Sekiranya anda ingin membaca lebih banyak artikel yang serupa dengan Saya suka seorang pekerja, apa yang perlu saya buat?, Kami mengesyorkan agar anda memasukkan kategori perasaan kami.