Prasangka, stereotaip dan diskriminasi

Kewujudan prasangka menunjukkan bahawa kita menjejaskan, biasanya negatif kepada kumpulan atau ahli -ahlinya. Prasangka Bukan sahaja ia merujuk kepada pendapat atau kepercayaan, tetapi juga sikap, yang merangkumi perasaan seperti penghinaan, jijik, kekejian.

Penyelidikan semasa menunjukkan bahawa prasangka sebahagian besarnya ditentukan oleh jenis pemikiran yang dikenali sebagai kategori dan biasanya merupakan hasil semula jadi cara kita memahami dunia. Apabila kita memikirkan kategori, mudah untuk prasangka dibentangkan. Akibat dari pemikiran kategori adalah bahawa ia memudahkan penyimpangan persepsi.

Kandungan

• Stereotaip
• Apa itu diskriminasi
• Cara mengelakkan diskriminasi
  • Rujukan

Stereotaip

Dia stereotaip, Sebaliknya, ia adalah istilah yang merujuk kepada generalisasi (atau sering mengenai generalisasi) mengenai ahli -ahli kumpulan. Pengumuman boleh positif (wanita lembut) tetapi dalam kebanyakan kes mereka negatif dan tahan terhadap perubahan (orang asli bodoh).

Seperti halnya prasangka, kajian psikologi mendapati bahawa stereotypar adalah proses yang biasa dan semula jadi dalam budaya di seluruh dunia. Stereotaip, seperti generalisasi lain, berfungsi sebagai jalan pintas mental dan mungkin lebih banyak digunakan ketika kita sibuk atau terganggu. Stereotaip dapat diaktifkan dengan cepat melihat imej atau perkataan yang berkaitan dengan kumpulan stereotaip dan dapat mempengaruhi sikap dan tingkah laku.

Apa itu diskriminasi

The diskriminasi Ini menyiratkan meletakkan anggota kumpulan pada kelemahan atau memperlakukan mereka secara tidak adil kerana kepunyaan kumpulan.

Walaupun banyak negara telah mengadopsi undang -undang hak sivil dalam 50 tahun yang lalu, diskriminasi terus menjadi masalah yang serius di dunia, bahkan di negara -negara demokratik yang secara umum mengesahkan kesetaraan yang ideal. Mari kita fikirkan kes Leilah Alonr, remaja Amerika transgender yang membunuh diri tahun lalu setelah dipaksa menerima terapi penukaran. Nasib baik, keadaan ini memberi laluan kepada Presiden Barack Obama untuk mencegah jenis terapi ini, tetapi tetap mencerminkan skop kerosakan yang dapat dicapai oleh prasangka dan diskriminasi.

Pada asasnya, prejudis dikekalkan oleh: ketidaksamaan sosial, bahagian sosial dan kambing hitam.

Cara mengelakkan diskriminasi

Untuk menyelesaikan masalah yang terlibat dengan penyelesaian prasangka dan diskriminasi dari tahun sembilan puluhan kumpulan minoriti sebagai ejen aktif yang memilih dan mempengaruhi situasi yang terlibat.

Pada masa ini kami mempunyai amalan seperti "Program Latihan Empati" yang nampaknya mengurangkan prasangka tanpa mengira umur, jantina atau kaum peserta. Penyelidikan dalam empati dan perwakilan menunjukkan bahawa jenis pelaburan perspektif ini dapat mengurangkan prasangka, stereotaip, dan diskriminasi. Untuk menjadi lebih empati terhadap orang -orang di bawah prasangka, hanya mempertimbangkan soalan seperti, bagaimana perasaan saya dalam keadaan itu?, Bagaimana perasaan mereka pada masa ini?, o Mengapa mereka berkelakuan sedemikian rupa? Latihan Perwakilan Papeles juga telah digunakan untuk mengamalkan dengan berkesan memberi komen yang prasangka.

Kaedah lain yang kuat untuk mengurangkan prasangka dan diskriminasi adalah untuk menetapkan peraturan, peraturan dan norma sosial yang mencari atau menuntut lebih banyak rawatan yang adil. Lebih banyak pengurangan yang lebih tahan lama dalam prasangka panjang yang mungkin berlaku apabila ketidakkonsistenan nilai, sikap dan tingkah laku mereka ditunjukkan.

Satu lagi teknik yang paling banyak dikaji untuk mengurangkan prasangka adalah hubungan antara kumpulan. Keadaan persaingan dan perbezaan di peringkat sosial dapat meningkatkan prasangka dan bukannya mengurangkannya. Kuncinya adalah untuk merangka situasi yang membawa kepada interaksi koperasi dan saling bergantung yang mencari tujuan bersama dan di mana orang berubah dari "kami dan mereka" kepada satu "kami".

Sudah akhirnya, kami ingin berkongsi panduan yang sangat dinamik dan mudah untuk dibaca, yang kami harap ia dapat berguna: diskriminasi bermula dalam diri anda.

Rujukan

• Aguilar-Morales, j.Dan. (2011). Prasangka, stereotaip dan diskriminasi. Rangkaian Psikologi Organisasi. Mexico: Persatuan Psikologi Oaxacan ke.C.
• Almonte, d. (2014). Percubaan kaum. Terdapat di https: // www.Psikik.com
• Aparicio, d. (2015). Obama meminta larangan "dulang penukaran" untuk homoseksual dan transgender pada remaja. Terdapat di https: // www.Psikik.com/2015/09/Obama-Pide-La-Prohibition-of-the-the-Seksual-Seksual-dalam-Ayah/Remaja/