Saya telah meninggalkan pekerjaan dan menyesal, apa yang boleh saya lakukan?

Banyak kali kita boleh bertindak dengan impuls. Dia tekanan dan ketegangan bahawa kita biasanya hidup dalam persekitaran kerja boleh membuat, kadang -kadang, mari kita membuat keputusan dengan cara yang agak mendadak dan yang kemudian kita menyesal kemudian. Adalah penting, sebelum meletup, fikirkan langkah seterusnya anda dan rancangan yang anda ada di peringkat kerja. Tetapi perintakan ini tidak selalu mungkin dan, oleh itu, mungkin anda berada dalam keadaan "Saya telah meninggalkan pekerjaan dan saya menyesalinya". Sekiranya ini adalah kes anda, teruskan membaca artikel psikologi-online ini di mana kami akan memberi anda satu siri tip supaya anda dapat menyelesaikan keadaan ini dan memulihkan kestabilan pekerjaan dalam hidup anda.

Anda menyesal meninggalkan kerja tetapi mengapa?

Sekiranya anda telah meninggalkan pekerjaan dan menyesal, mungkin, sekarang, anda menghargai pilihan untuk kembali. Walau bagaimanapun, sebelum mengambil langkah ini, adalah penting untuk menganalisis sebab -sebab mengapa anda meninggalkan kerja dan sebab -sebab mengapa anda sekarang menyesal.

Kita mesti mengambil kira bahawa, berkali -kali, peredaran masa membuat "luka" dan apa yang kita lihat tidak dapat dipertahankan semalam, hari ini kita tidak melihatnya begitu buruk. Namun, jika sebelum ia mengganggu kita, itu pasti akan mengganggu kita lagi jika kita kembali ke titik yang sama. Oleh itu, Sebelum membuat keputusan Kami mengesyorkan agar anda mengambil kira perkara berikut:

Menganalisis sebab -sebab yang anda tinggalkan bekerja

Sekiranya anda bosan, dibakar atau terasa terperangkap, kemungkinan besar, apabila anda kembali, selepas masa anda berada di titik yang sama. Ketakutan tidak boleh menjadi enjin dalam kehidupan kita dan, oleh itu, jika anda meninggalkan kerja sepenuhnya, maka kembali kepadanya boleh menjadi kesalahan. Walau bagaimanapun, mungkin anda akan bertindak secara tidak lama dan tidak menentu, bahawa sesuatu yang berlaku dalam hidup anda yang membuat anda meninggalkan kedudukan di mana anda merasa direalisasikan dan gembira.

Penting untuk anda tahu mengapa anda membuat keputusan. Dan, di atas semua, apa Jangan sendiri -Tear, Baiklah, ia tidak akan membawa anda ke apa -apa. Amalkan keikhlasan dan kejujuran dengan diri sendiri dan ingatlah sebab -sebab mengapa anda memutuskan untuk memotong hubungan pekerjaan itu. Hanya dengan itu, mencari kebenaran secara bersemuka, anda boleh membuat keputusan.

Menganalisis penyesalan anda

Sebaik sahaja anda ingat mengapa anda meninggalkan pekerjaan, sudah tiba masanya untuk mengetahui sebab -sebab mengapa, hari ini, anda merasa bertaubat. Di sinilah lebih banyak perasaan dan emosi yang boleh bercanggah dapat disatukan. Sebagai contoh, Ketakutan adalah salah satu enjin utama yang dapat membuat kita berulang dalam keputusan yang telah kami buat. Anda mungkin meninggalkan pekerjaan anda kerana anda ingin mencuba nasib mereka di sektor lain atau menjalankan perniagaan baru, namun, jika keadaan tidak berjalan lancar, anda pasti ingin kembali ke zon selesa anda untuk mengelakkan minuman yang buruk.

Dalam kes ini, anda mesti mengambil kira bahawa Keputusan yang anda buat hanyalah milik anda. Tidak ada yang dapat memberitahu anda apa yang terbaik yang harus anda lakukan. Tetapi, ya, adalah penting untuk menghargai kemungkinan memulakan sebuah syarikat baru kerana, yang jelas, adalah perubahan dalam kehidupan selalu positif. Semuanya dipelajari dan, semakin kita bergerak, semakin kita memperkayakan diri kita. Walau bagaimanapun, keputusan muktamad hanya milik anda dan anda mesti memilih mengikut keperluan sebenar dan peribadi anda.

Fikirkan masa depan anda, bukan hadiah anda

Dan akhirnya, jika anda menyesal kerana meninggalkan pekerjaan itu, sebelum memanggil kembali ke pintu, kami mengesyorkan agar anda memikirkan sesuatu: ¿Anda bayangkan pada masa akan datang bekerja di syarikat itu? Fikirkan dengan hati anda di tangan anda, benar -benar ikhlas dengan diri anda. Berkali -kali, perasaan penyesalan ini Ia digerakkan oleh ketakutan Dan, sama seperti kita membuat keputusan untuk meninggalkan pekerjaan itu, kita dapat mengingati emosi penyesalan.

Walau bagaimanapun, sebelum terus memberikan tongkat buta, lebih baik berfikir jika, sebenarnya, anda kelihatan bekerja selama beberapa tahun di syarikat itu. Sekiranya jawapannya tidak, lebih baik mencari pekerjaan lain, di syarikat lain, dapat memulakannya lagi. Kembali ke asal -usul hanya kerana "ketakutan" tidak, sama sekali, disyorkan.

4 petua untuk kembali ke pekerjaan yang sama

Sekiranya anda telah meninggalkan pekerjaan dan bertaubat, setelah melakukan latihan refleksi yang kami nyatakan, anda mungkin telah mengambil Keputusan untuk kembali ke pekerjaan yang sama. Dalam kes ini, anda perlu mengambil kira petua ini yang akan membantu anda meneruskan tugas anda dan melakukannya dengan cara yang terbaik. Tidak mungkin untuk kembali ke titik yang sama kita pergi, kehidupan juga berubah dan pekerjaan juga. Oleh itu, kami mengesyorkan agar anda mengambilnya sebagai peluang pekerjaan baru, sebagai "mula bermula" dan, oleh itu, anda boleh hidup lagi emosi pekerjaan baru.

Memanfaatkan kenalan anda

Kemungkinan besar di syarikat itu masih ada beberapa bekas rakan sekerja yang terus bekerja di sana. Oleh itu, cara yang baik untuk cuba kembali ke pekerjaan yang sama ialah anda menghubungi mereka untuk melihat bagaimana keadaannya. Mereka juga boleh "membuka" tanah yang bercakap dengan orang yang bertanggungjawab atau dengan sumber manusia untuk mengambil kira pencalonan anda. Ini adalah cara langsung untuk dapat kembali ke templat kerana mereka tahu bagaimana anda bekerja.

Ia tidak akan mudah

Walaupun, pada pandangan pertama, mungkin kelihatan bahawa kembali ke pekerjaan lama boleh menjadi sesuatu yang mudah, tidak akan. Ada kemungkinan kedua -dua atasan dan rakan sekerja anda bertanya tentang sebab -sebab yang anda tinggalkan untuk bekerja. Di samping itu, mungkin keputusan anda untuk meninggalkan kedudukan menyebabkan beberapa kecurigaan di kalangan bos yang dapat melihat bahawa profil anda tidak sepenuhnya dipercayai. Oleh itu, bersiaplah untuk memberi penjelasan dan mempertahankan kedudukan anda.

Terima bahawa akan ada perubahan

Apabila kembali ke pekerjaan yang sama, mungkin semua manfaat atau tugas yang telah anda berikan sebelum ini, sekarang mereka berbeza. Sebenarnya, mungkin anda memasuki kedudukan yang lebih rendah atau bahawa mereka telah memindahkan anda dari jabatan. Daripada bangga dalam aspek ini, apa yang kami cadangkan ialah anda mengambilnya sebagai peluang baru untuk berkembang dan belajar secara profesional. Cuba tinggalkan ego anda dan bersiaplah untuk menjalani pengalaman baru di syarikat yang sudah anda ketahui.

Bersabar

Dan akhirnya, kami juga mengesyorkan bahawa anda tidak sabar. Tentunya, apabila anda berada di kedudukan selama beberapa minggu, anda akan melihat bahawa terdapat beberapa kesilapan yang diulang atau situasi yang telah anda tinggalkan. Daripada mengumpulkan ketegangan dan kebosanan, belajar dari pengalaman masa lalu anda. Jangan biarkan "hantu masa lalu" dapat membuat penyok pada masa akan datang. Dan, untuk ini, anda perlu mengambil ini seolah -olah ia adalah peluang baru untuk berkembang dan berkembang. Anda harus menggalakkan sikap positif di tempat kerja untuk mengelakkan diri daripada jatuh ke dalam rutin dan kebosanan.

Artikel ini hanya bermaklumat, dalam psikologi-online kita tidak mempunyai kuasa untuk membuat diagnosis atau mengesyorkan rawatan. Kami menjemput anda untuk pergi ke ahli psikologi untuk merawat kes tertentu.

Sekiranya anda ingin membaca lebih banyak artikel yang serupa dengan Saya telah meninggalkan pekerjaan dan menyesal, apa yang boleh saya lakukan?, Kami mengesyorkan agar anda memasukkan kategori bimbingan kami.